BTC Business Technology Consulting AG

<p>Die BTC ist eines der führenden IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Unsere rund 2000 Mitarbeiter*innen begeistern sich für Technik, Prozesse und Digitalisierung. Und für die Menschen, mit denen sie arbeiten. Wir gestalten den digitalen Wandel in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und im öffentlichen Sektor aktiv mit: in agilen und klassischen Projekten, gemeinsam mit unseren Kunden, und für nahezu alle Einsatzfelder – von der Prozessberatung über die Systemintegration und Produktentwicklung bis hin zum Applikations- und Systemmanagement.<br>
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* Du und dein Potenzial sind bei uns willkommen, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!</p>

<h4>Das erwartet dich </h4>
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	<li>Gemeinsam mit dem Team bist du Ansprechpartner*in für unsere Führungskräfte&nbsp;in allen Fragen der Personalentwicklung und sorgst für die zielgerichtete und persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden</li>
	<li>Du konzipierst und moderierst Teamentwicklungen, Workshops und Retros &nbsp;</li>
	<li>Die Konzeption, Planung und Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen gehören zu deinem Verantwortungsbereich &nbsp;&nbsp;</li>
	<li>Du führst Gespräche mit Mitarbeitenden und Führungskräften und begleitest diese in ihrer persönlichen Entwicklung</li>
	<li>Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, eigenständig Projekte oder Programme zu verantworten</li>
</ul>

<h4>Das bringst du mit </h4>
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	<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
	<li>4 - 5 Jahre&nbsp;Berufserfahrung in der Personalentwicklung und Know-how in der Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen</li>
	<li>Du bringst Souveränität in der Zusammenarbeit mit Führungskräften, Mitarbeitenden und anderen Stakeholdern, z. B. dem Betriebsrat, mit</li>
	<li>Du hast eine ausgeprägte Beratungskompetenz und arbeitest gerne eigenverantwortlich&nbsp;</li>
	<li>Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Entwicklungsprozessen</li>
	<li>Kommunikationsstärke, die du besonders in der Moderation von Workshops sowie im Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Teams oder Miro) einsetzt</li>
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<h4>Das bieten wir dir</h4>
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	<li>Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit auf Basis von 40h/Woche oder in Teilzeit ab 20h/Woche&nbsp;sowie Home-Office Möglichkeiten &nbsp;&nbsp;</li>
	<li>Einarbeitung remote und vor Ort mit Patenmodell &nbsp;&nbsp;</li>
	<li>Ein tolles Team in einem inspirierendem Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen einbringen kannst und das größtmögliche Potential entfalten kannst&nbsp;</li>
	<li>Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern</li>
	<li>Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deines persönlichen Karrierepfads mit Soft-Skills-Trainings sowie Methoden- und Fachschulungen</li>
	<li>Eine Arbeitsumgebung, die mit Kreativräumen, Co-Working Spaces, Collaboration-Tools und -Hardware bestens für das hybride Arbeiten mit Wechsel von Homeoffice und Bürozeiten geeignet ist</li>
	<li>Eine gelebte Diversity-Kultur, z. B. mit Teilnahme und Aktionen zum CSD und dem Dt. Diversity Tag, Führung in Teilzeit oder Jobsharing, inklusiver Ausbildung&nbsp;</li>
	<li>Nachhaltigkeit wird bei uns gelebt, z. B. durch Recycling von Marketingmaterial, E-Fahrzeugflotte, BTC Bienenhonig, 10% Rabatt auf Refurbished IT zur privaten Nutzung&nbsp;</li>
	<li>Weitere Benefits, z. B. &nbsp;Hansefit, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, free drinks, E-Bike Leasing</li>
	<li>Einstiegsgehalt: von 50.000 € - 60.000 €/a, je nach Kompetenzlevel + transparente Gehaltsentwicklung im Rahmen unseres Vergütungssystems. Du erfüllst alle Anforderungen, wünscht dir aber mehr Gehalt? Buch dir ein „Jobdate“ und lass uns einfach mal reden!</li>
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<h4>Kontakt:</h4>
<p>* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!</p>

<p>Deine Ansprechpartnerin im Recruiting Team: Janina Behrens<br>
Du hast Fragen zu dieser Stellenausschreibung? Dann wende dich per Mail an&nbsp;<a rel="nofollow" href="mailto:janina.behrens@btc-ag.com">janina.behrens@btc-ag.com</a>&nbsp;oder buche dir direkt ein 15-minütiges Jobdate unter&nbsp;<a rel="nofollow" href="https://bit.ly/3wBqezg">https://bit.ly/3wBqezg</a></p>


Personalentwickler *in

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